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2020-12-03
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大专 / 经验1年以上 / 性别不限 / 25~45岁
石家庄市辛集市
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2009
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职位描述
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业;
2、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
每月26天全勤,一周休一天,提供住宿,有保险补助,上班时间上午9点-下午6点。薪资3000-5000,详细薪资福利面议。
常年为优秀高中生、本科生、硕士研究生提供实习及社会实践机会。
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